１．あなたは、仕事に対して責任感はあるか １）他人のせいにしていないか？２）仕事はチーム（上司・先輩・同僚）の力を借りる ２．なぜ報連相が大切なのか？ １）...
１．5年目社員に求められていることとは １）入社からこれまでの成果と課題２）5年目社員が求められる“役割”と“成果”３）会社、社会から必要とされる人材になるために ...
１．2年目社員に求められていることとは １）入社からこれまでの成果と課題２）自分自身の仕事に取り組む姿勢を振り返る３）2年目社員に求められていることとは ２．キャリアと、...
１．なぜ、計数(ビジネス数字)を学ぶのか １）本研修の目的２）ビジネスの現場は数字だらけ３）仕事に対するコスト意識を変える3つの視点４）1％の努力と数字の変化 ２．ビジネスにおけ...
本研修の特徴 【特徴①】1回1時間なので、伝えたいことの理解度が高い！ 多数の人事から「受講レポートに会社（人事）として伝えたかったことが書かれている」という...
１．オリエンテーション・基本動作訓練① １）第一印象で差をつけろ！ ◯ 身だしなみ ◯ 発声訓練 ◯ 挨拶訓練 ◯ 正しい姿勢 ◯ お辞儀の仕方 ２．上司との会話（言...
１．問題とは何か １）そもそも問題とは。問題の定義を理解する ２）問題をとらえる3つの要素 ２．的確な問題解決は、的確な問題発見から １）なぜ、問題発見が上手くいかな...
