◯ 入社後の仕事を振り返り、「成功体験・失敗体験」や「現状の悩み・課題」などを抽出する◯ できている事、できていない事を明確にし、基本の徹底、新たな知識・スキルの習得を促す◯ 他社メンバーとの交流に...
１. はじめに １）研修目的、皆さんへの期待など２）グループ内自己紹介 ２.製造業の基本 １）製造業は世の中の様々な所で役に立っている（食品、文房具、家電など）２）QCD（...
１. 物流の定義と基本機能 物流業務とは何か、ロジスティクスとの違いは何かを理解する。１）物流の定義の基本機能２）ロジスティック / SCMの定義３）グローバルロジスティックスのポイント４）物...
本研修の特徴 【特徴①】1回1時間なので、伝えたいことの理解度が高い！ 多数の人事から「受講レポートに会社（人事）として伝えたかったことが書かれている」という...
１．オリエンテーション・基本動作訓練① １）第一印象で差をつけろ！ ◯ 身だしなみ ◯ 発声訓練 ◯ 挨拶訓練 ◯ 正しい姿勢 ◯ お辞儀の仕方 ２．上司との会話（言...
１．オリエンテーション ２．Z世代の特徴について １）Z世代をとりまく環境２）就活生としてのZ世代３）最近の労働環境 ３．Z世代の働く価値観 １）長期...
１．調査から読み解く、最近の新入社員の傾向 １）仕事に対する価値観２）会社に期待すること３）上司・先輩に期待すること４）新入社員の働く目的５）キャリアプラン ２．受け入れにあたっ...
